En gros : Meta va déployer un logiciel sur les ordinateurs de ses employés américains pour enregistrer leurs mouvements de souris, clics et frappes au clavier sur certaines applications et sites professionnels. Objectif : générer des données d'entraînement de haute qualité pour ses futurs agents IA.
Pourquoi c'est logique : On a vu que les labos d'IA ont épuisé les données publiques disponibles sur internet. Ce dont ils ont besoin maintenant, c'est de données de travail réel : comment les humains naviguent, cliquent, réfléchissent devant un écran. Meta a 70 000 employés. C'est une mine de données comportementales que personne d'autre ne peut acheter.
Ce qui pose problème : Vos employés ne sont pas des cobayes. Surveiller les mouvements de souris et les frappes clavier de dizaines de milliers de personnes soulève des questions légales et éthiques sérieuses.
Ce que je vois surtout c’est que les entreprises qui ont le plus d'employés ont un avantage compétitif inattendu dans la course à l'IA : leurs propres équipes comme source de données comportementales. On va sans doute voir un peu moins de licenciements massifs chez les Big Tech ET ça pourrait également devenir un nouveau business model pour des boites avec trop d’humains, en quêtes de renouveau.