Vous vous rappelez de la taxe Trump sur les talents étrangers ? Cette taxe de 100 000$ était imposée aux entreprises américaines recrutant certains travailleurs qualifiés étrangers avec un visa H-1B. L’objectif était notamment de rendre le recours à cette main-d’œuvre étrangère plus coûteux et de favoriser les travailleurs américains.
Eh bien, elle a fait chuter de 87% les demandes concernées, selon les premières données disponibles. Au-delà de l’effet recherché sur les recrutements, cette mesure semble donc avoir fortement réduit le nombre d’entreprises prêtes à supporter le coût supplémentaire.
Seules 85 entreprises avaient payé la taxe mi-février, pour un total d’environ 8,5 M$ récoltés. Mais cette recette est à mettre en regard des 28 M$ de frais habituels qui auraient été perdus avec la chute des demandes de visas H-1B concernées.
Le bilan financier est donc loin des ambitions initiales : moins de demandes, peu de recettes et une importante baisse des revenus associés aux procédures de visa. Une mesure censée rapporter davantage et limiter le recours aux talents étrangers pourrait finalement avoir surtout découragé les entreprises de les recruter.